Igualtat
SIAD (Servei d'Informació i Atenció a les Dones)
El SIAD és un servei públic, de titularitat comarcal, que té com a funció desplegar part de les polítiques locals d'Igualtat des d'una perspectiva de gènere, promoure i garantir els drets de les dones i atendre les diferents formes de violències masclistes, des d'una perspectiva interseccional.
Què ofereix?
- Informació, orientació i assessorament en tots els àmbits relacionats amb la vida de les dones (laboral, social, personal, familiar i altres).
- Primera atenció i acompanyament en l'abordatge de les violències masclistes.
- Atenció psicològica.
- Atenció jurídica.
- Suport al teixit associatiu de Dones.
- Accions grupals especialitzades a dones.
- Accions de sensibilització comunitària.
Destinatàries:
Totes les dones i entitats de dones que viuen als municipis de la comarca (excepte Valls, que disposa de servei propi).
Horari:
De dilluns a divendres de 8:00h a 15:0h.
Com contactar?
634 69 78 50 / 977 60 42 58
siad@altcamp.cat atencioviolencia@altcamp.cat
_______________________________________________________________
SAI (Servei d'Atenció Integral)
El SAI LGBTI+ és un servei integral per informar, acompanyar i sensibilitzar a persones i entitats sobre l'orientació sexual, l'expressió i la identitat de gènere i per prevenir la LGBTI-fòbia. El servei és gratuït i confidencial. Amb escolta activa i de confiança i de respecte; per a persones LGBTI+, familiars i entitats. Ubicat a les dependències del Consell Comarcal de l'Alt Camp i va destinat a tots els municipis de la comarca (excepte Valls que disposa de servei propi).
Què ofereix?
- Informació i assessorament sobre diversitat afectiva, sexual i de gènere.
- Acompanyament per presentar incidències o denúncies.
- Assessorament jurídic i suport psicològic.
- Informació i assessorament sobre diversitat afectiva, sexual i de gènere.
- Derivació a recursos especialitzats del territori.
- Assessorament a professionals, entitat i empreses.
Horari:
De dilluns a divendres de 8:00h a 15:00h.
Com contactar?
634 69 84 22 / 977 60 42 58
_______________________________________________________________
Deure d'intervenció del personal de les administracions públiques
El "Protocol que desplega el deure d'intervenció de les persones que treballen a les administracions públiques de Catalunya per fer efectiu l'abordatge de l'homofòbia, la bifòbia i la transfòbia a Catalunya" és un protocol d'actuació que vol donar compliment a l'Article 11 de la Llei 11/2014 per a garantir els drets de les persones LGBTI.
La Llei 11/2014 estableix que tots i totes les empleades públiques (funcionàries i laborals) de les administracions públiques de Catalunya han d'actuar si tenen coneixement d'una situació de risc o tenen una sospita fonamentada de discriminació o violència per raó d'orientació sexual, identitat de gènere o expressió de gènere. Si aquests fets estan documentats la persona amb deure d'intervenció els ha de comunicar a través del Servei d'Atenció Integral LGBTI+ (SAI).
El deure d'intervenció, per tant, no és només un gest de solidaritat cap a les persones afectades, sinó una responsabilitat legal. Tots i totes tenim un paper actiu en la construcció d'una societat més justa i inclusiva, on la diversitat sigui respectada i l'LGBTI-fòbia no tingui lloc.
Entorn Web · Àrea de Coneixement i Qualitat